Comisiones Obreras de Aragón | 28 marzo 2024.

Presentado en Zaragoza el Proyecto: "Asistencia en Residencias, un trabajo con altas exigencias físicas y posturales".

    La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO ha celebrado hoy en Zaragoza unas jornadas en las que se ha dado a conocer la guía elaborada por el Instituto Sindical de Trabajo Ambiente y Salud (ISTAS), en colaboración con la mencionada federación, con la que se pretende profundizar en las condiciones de trabajo que vive el personal gerocultor en residencias.

    17/10/2018.
    Presentación en Zaragoza de la guía "Asistencia en Residencias, un trabajo con altas exigencias físicas y posturales"

    Presentación en Zaragoza de la guía "Asistencia en Residencias, un trabajo con altas exigencias físicas y posturales"

    La guía, que cuenta con la financiación de la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales (FEPRL), se enmarca en la acción "Residencias, un trabajo con altas exigencias físicas y posturales. Materiales informativos en prevención (AS2017-0105)"

    “Los objetivos de la guía son concienciar al colectivo de gerocultoras/es de los riesgos para la salud que conlleva su actividad, de la importancia de conocer y utilizar los recursos existentes (en materia de Prevención de Riesgos Laborales) y de poner en marcha medidas preventivas para evitar daños para la salud de las trabajadoras/es”.

    “La guía incluye, también, un plan de actuación para la mejora de las condiciones de trabajo en lo relativo a la salud laboral”.

    La jornada ha sido inaugurada por la Responsable de Salud Laboral de la Federación Estatal de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO, Irene Álvarez, que estuvo acompañada por el Secretario General de CCOO Aragón, Manuel Pina Lasheras, por la representante de ISTAS, Virginia Sanz Bueno, y por el responsable de Salud Laboral de la FSS CCOO Aragón, José Abril, quienes dieron a conocer el proyecto en el que se han evaluado los planes de prevención de residencias para analizar en profundidad las carencias en materia de prevención en el sector.

    En las jornadas se ha planteado la metodología para analizar y mejorar las condiciones de salud laboral de las trabajadoras y para realizar una propuesta de medidas preventivas, se ha celebrado una mesa redonda con personal y un debate posterior en el que se han discutido los problemas, y posibles soluciones, existentes en los centros de nuestra comunidad autónoma.