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La Sección Sindical de CCOO en la Diputación General de Aragón critica que el Gobierno de Aragón ha modificado las normas y criterios de los exámenes de las oposiciones a solo cuatro meses de su inicio, sin establecer el número de preguntas de los exámenes, eliminando los tiempos máximos para su realización y como los temarios todavía por definir.
CCOO exige reforzar las políticas de empleo y dotar de más recursos a la orientación laboral pública
En la comunidad autónoma aragonesa, hay 48.481 en el paro, en el mes de agosto. Son 77 personas más que en el mes anterior (un 0,16% más) pero 2627 menos que agosto del año pasado (es decir un 5,14%) menos. Para CCOO Aragón esta subida se debe a la finalización de los contratos del período estival y de las contrataciones que lleva aparejadas en las actividades estacionales vinculadas al verano. Esta subida es inferior a las producidas desde el año 2018 (el año pasado fue de 287) y se encuentra muy por debajo de la media de la serie histórica.
El ahorro económico del Departamento de Educación afecta al alumnado más joven y de las familias aragonesas, así como al profesorado que imparte docencia en educación infantil.
El sindicato alerta de que este verano Aragón se ha librado de grandes tragedias por pura suerte, mientras la Diputación Provincial sigue incumpliendo la normativa y desoyendo sentencias judiciales. El sindicato reclama ampliar hasta 250 efectivos, renovar recursos y garantizar la seguridad de profesionales y ciudadanía.
La Sección Sindical de CCOO en la Diputación General de Aragón critica que a pesar de declararse por primera vez en Aragón la Alerta Rojo Plus, el ejecutivo autonómico no ha organizado servicios de vigilancia específicos. Para el sindicato “se establecen prohibiciones a la ciudadanía pero se olvidan de reforzar los medios humanos para proteger nuestros montes”.
Los Agentes Sociales que participan en el Diálogo Social en Aragón (CEOE, CEPYME, UGT Aragón y CCOO Aragón) y el Gobierno de Aragón han realizado una declaración conjunta con el compromiso de tomar medidas encaminadas a reducir a cero la siniestralidad laboral.
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Ante la nueva ola de calor CCOO señala que las empresas deben proteger la salud y seguridad de sus trabajadores y trabajadores frente a las elevadas temperaturas en el trabajo. El sindicato afirma que el riesgo laboral por altas temperaturas debe prevenirse de forma planificada y acordada con medidas eficaces.
El comité de empresa de Avanza Zaragoza S.A.U., compañía concesionaria del servicio público de autobús urbano en la capital aragonesa, ha comunicado oficialmente a la dirección de la empresa, a la autoridad laboral y al Servicio Aragonés de Mediación y Arbitraje (SAMA) la convocatoria de paros parciales a partir del próximo 8 de septiembre, tras más de veinte meses de negociaciones infructuosas para alcanzar un nuevo convenio colectivo.
La Sección Sindical de CCOO en el Ayuntamiento de Zaragoza califica de “política de escaparate” las últimas medidas anunciadas por la alcaldesa Natalia Chueca en el “Debate sobre el Estado de la Ciudad”, en el que “vendió unas comisarías que no son tales y no refuerzan la seguridad” y la adhesión al sistema Viogen cuando todavía continúa pendiente.
La cifra sigue creciendo, son ya 24 muertes en accidente laboral en Aragón en lo que se lleva de año
La muerte en accidente laboral este lunes de un trabajador de Aplicaciones Torres mientras realizaba trabajos de limpieza previa a la pintura en el interior de una tina de agua en la empresa zaragozana de SAICA en El Burgo de Ebro, y el fallecimiento ayer de un trabajador de la empresa Ascensores y Soluciones Magaiz en Zaragoza, elevan ya a 24 el número de muertes en Aragón en accidente de trabajo. CCOO y UGT han vuelto a concentrarse hoy miércoles en Zaragoza para reivindicar el necesario incremento de la prevención de los accidentes laborales y lamentar dos nuevas muertes más en el trabajo en un verano “fatídico”.
Según los datos publicados hoy por el INE, julio de 2025 finalizó con 48.407 personas desempleadas en Aragón. Estas cifras suponen un incremento de 1.167 personas con respecto al mes de junio, pero un descenso de 2.417 en comparación con julio de 2024. En el conjunto de España el paro descendió en 1.347 personas con respecto al mes pasado situándose en 2.404.606 desempleados y desempleadas, 145.631 menos que en diciembre de 2024. CCOO afirma que el mercado de trabjo arrastra problemas estructurales que requieren soluciones y pide las políticas activas de empleo y aumentar los recursos humanos del INAEM.
El BOA de 16 de julio publica las fiestas laborables retribuidas, no recuperables e inhábiles para el año 2026 en la Comunidad Autónoma de Aragón. Te presentamos el calendario laboral del próximo año.
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